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人才战略:人才战略规划及落地实施之道 海口:2025年01月03日
从人才战略顶层设计到工具落地,完整打造一条企业人才战略的实操之路。提高企业中高层管理者对人才战略实施的联动、以强大的人才战略支撑业务创新及战略落地。打造战略级人才的识别、供给、培养全程逻辑,建设企业内部关键人才战略基地。系统掌握“TTSC人才战略规划、人才供应链、人才梯队、组织赋能、激活组织、保留人才&rd......
人才领航:打造面向未来的人才战略—打通从业务战略到人才战略的全链条 深圳:2025年01月17日
企业中高层管理人员、关键业务管理者、人力资源管理者课程大纲第一篇章:顶层思考——人才战略规划的关键价值链 案例:由一次“减员增效”的故事说起 技能卡片、组织与人才的双维度 案例:组织赋能的四个方向(人好不好用) 管理者是人才战略的重要推动力(天花板) 人才战略的......
向华为学管理|抢占战略机会点的人才战略 济南:2025年02月27日
企业成功= = 战略×组织能力(组织& & 人才& & 文化)战略制定要基于机会而不是能力,战略的目的在于领先而不是跟随增长性是企业最核心的指标,绝不是大而全的管理体系建设业务战略必须落实到组织、人才、文化氛围的执行举措上以组织能力提升为核心的人力资源管理已经成为业务战略的有......
人才管理全景图:人才战略、敏捷建模、人才盘点、人才发展 上海:2025年03月11日
第一模块 BANI时代下的人才管理趋势与挑战ü 热身讨论ü 我们的时代: BANIü BANI时代的人才管理变化与挑战ü 组织内部人才管理者的变与不变ü 专业能力自测方式:小组讨论,自我测评产出:明确BANI时代特征与挑战探讨内部人才管理者的核心能力通过自测探索自己的优......
人才战略培训内训课程
企业人才战略规划与培训体系建设 主讲:胡老师
企业中高层管理者、培训管理者、HRBP、内部讲师课程大纲第一讲:管理者对实施人才战略的顶层思考案例导入:从美国的人才战略中获得的启示硝烟弥漫的人才战争:高薪战争、超限战争、事业合伙人、定向挖人一、管理者的两项基本工作1. 商业管理:设计业务战略2. 组织管理:打造组织能力二、业务和人才的关键价值链:市场趋势-业务战略-......
华为人才战略管理 主讲:杜老师
1、华为人才资源管理的理念2、华为人力资源的架构3、人力资源首次要解决什么问题4、六大职能模块是如何运作的5、华为人力资源三支柱......
打造支撑人才战略的招聘管理体系 ——制造业版 主讲:崔老师
了解系统思考模型掌握招聘管理中“招聘需求、人才画像、雇主品牌、招聘渠道、面试流程、新人融入、招聘评估”等七大模块的工作要点及工作方法掌握人力资源管理中各模块间的联动关系重点掌握面试提问、追问过程中的识人技巧重点掌握系统评估招聘工作的方法【课程对象】总经理、高层管理者、中层管理者、全体HR工作者,......
基于组织与人才战略的人力资源规划 主讲:文老师
前沿工具、高效敏捷、实战实操、通俗易懂【课程对象】人力资源从业者、组织人才管理者【课程大纲】导入:从商业链出发,深刻理解组织什么是商业逻辑什么是顶层设计什么是战略什么是人才战略第一章:离开业务语境做人力资源规划是空谈——人力资源规划的决定因素业务策略(案例)业务生命周期(案例)业务盈利能力、财务......