石家庄内部培训师培训

石家庄内部培训师培训公开课

TTT企业内部培训师 北京：2025年03月14日

小班制授课，学员人数安排16人以内；训练师贴身辅导，看得见的进步；标准化、结构化的课程体系，要点突出、脉络分明，全面打造卓越的企业培训师；授课与示范、研讨、演练、录像回放、现场点评紧密结合；多种手段综合运用，学习更快乐、效果更彻底；课程大纲：一、培训师与学习型团队1、培训造就卓越团队2、成就他人必先提升自我3、培训师风......

企业内部培训师 上海：2024年12月18日

一、培训基础知识概括l 培训的定义（内训师的意义）l 培训师/传播者的角色和作用l 培训师/传播者的应具备的能力l 自我分析测试，了解自己（专业测试）二、成年人学习的特点及应对方法l 成人学习心理需求与期望l 成年人学习特点及应对方式三、成功培训的准备工作l 组织培训的流程l 准备工作的要点l 如何克服上台前的紧张：小......

内训师授课技巧训练营—卓越内部培训师速成训练营TTT之高级 上海：2025年01月02日

企业培训体系的建立，培养内部讲师，挖掘内部潜力，发挥内部讲师的管理和技术优势，建立自己的内部讲师队伍。众多知名企业的实践证明，内部讲师在带动员工学习积极性、有效开展知识管理、降低培训开支等方面发挥着不可替代的作用。但是内部讲师缺乏专业的授课技巧和教学方法训练，授课效果得不到有效保证。我们的内部讲师可以通过专业的授课技巧......

企业内部培训师（TTT） 上海：2025年01月17日

第一单元 培训师的认知修炼篇一、企业培训的基本认知* 认识企业培训* 新经济时代的企业和企业培训* 企业培训发展阶段及特点* 培训和发展的循环* 企业培训相关因素及目标* 企业培训体系的系统模型* 企业分层分类的培训开发* 职业培训与传统教育的区别* 企业培训存在的问题* 认识企业培训师* 培训师的职业使命* 培训师的......

智慧教练—管理者的教练技巧磨炼 上海：2025年01月17日

企业的知识分为两种，一种是显性知识，它是可以通过文字的方法传承下去；另一种叫做隐性知识，与显性知识不同，它无法用文字的方法加以记录和传播，只能依靠不断的尝试，加以经验的分享和反思才能传承。越来越多的公司意识到人才核心力的竞争在于隐性知识的继承和传播。金融危机，许多公司并没有停止对人才的培养和发展；相反，他们认为现在是加......

车规级ASPICE系统和软件工程落地最佳实践 上海：2025年03月06日

1.提高员工动手能力，效率和生产质量。较深度掌握ASPICE及ISO 26262测试活动（术语，方法论，责任，成果物等），提高员工的自我启发能力；2.结合汽车软件开发的具体场景，深度理解相应功能安全要求及MBD工具的出发点，构建自学的基础，从而在之后的具体项目中获得进一步能力拓展；3.您将获得来自ISO 26262实际......