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TWI一线班组长管理技能提升训练 长沙:2025年01月03日
制造型企业中基层管理人员,包含生产现场车间主任、班组长、拉长/线长,现场改善项目负责人、骨干员工【课程大纲】模块一 一线班组长的管理角色认知与管理思维转变一. 班组长角色认知:从“兵”到“将”的转换1.班组长的角色认知:兵?还是将?2.班组长的头号敌人在哪:业绩?能力?态......
带兵之道——TWI一线班组长胜任力与执行力提升训练营 南昌:2024年12月30日
第一部分、认知能力训练:班组长角色定位与心态调整◆ 班组长角色认知及角色定位案例◆ 班组长的作用及职责◆ 班组长必须具备的三大能力◆ 班组长肩负的重要使命◆ 上司对班组长的期望◆ 下属对班组长的期望第二部分、问题解决能力训练:如何发现问题和解决问题◆ 问题原因的冰山理论◆ 头脑风暴法应用◆ 特性要因图的使用技巧◆ 问题......
TWI一线主管管理技能提升训练班 广州:2024年12月28日
1.学习优秀企业的管理模式与案例2.学习培养下属的四大技巧与工作教导的四大步骤3.学习工作改善的七大步骤与技巧和解决问题的七个关键点4.学习领导艺术,运用四阶段法解决职场问题5.学习安全生产优秀企业案例和控制方法,保障生产安全6.学习生产现场改善方法课程大纲前言:什么是TWI第一章: 工作教导JI1. 员工的四个心愿2......
TWI与生产现场精益改善 广州:2025年02月07日
一、TWI部分1、工作教导JI(1)工作教导详解之降龙十八掌(2)工作分解表的做法(3)教三练四(4)检验成效五种方式《工作教导事前准备表》《工作分解案例说明》练习:《训练计划表》《工作分解表》练习:教三练四方法编制十字结2、工作改善(JM)(1)改善方法的四原则(2)工作改善七步法与技巧(3)5W1H的使用技巧(4)......
年度人力资源规划、绩效考核与薪酬设计方案 广州:2024年12月28日
第一部分:年度人力资源规划一、年度人力资源规划认知咨询案例4:该客户为何3年新增三家分厂的目标未能实现1、人力资源规划的目的2、人力资源规划的定义3、人力资源规划的内涵4、人力资源规划角色分工5、人力资源规划难点问题与对策二、年度人力资源规划之员工数量规划1、劳动定额规划员工数量2、历史数据规划员工数量3、人力资本效率......
精准现场管理训练营 深圳:2025年03月13日
弘创精准课程全部采用训练营形式进行有效强化训练,关注学员的实操和体验,结合企业教练技术、NLP(心训)、户外拓展、小班教学、团训等方法进行教学,让学员在快乐氛围中去顿悟管理的精髓。课程介绍:为制造型企业的经理、车间主任、主管提供新颖的管理创新思路;学习系统、实用的工作规范;让主管全面掌握现场管理的基本思路、技能、方法;......